為提升集團員工對人工智能領(lǐng)域前沿技術(shù)的認(rèn)知,增強員工在數(shù)字時代的專業(yè)素養(yǎng),推動企業(yè)辦公數(shù)字化轉(zhuǎn)型,3月7日下午,黃山徽投集團邀請黃山市電信云中臺葛玉威老師來司開展了一場DeepSeek專題培訓(xùn),集團班子成員、各部門負(fù)責(zé)人,集團各子公司班子成員、辦公室業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人等50余人參加了此次培訓(xùn)。培訓(xùn)伊始,老師從人工智能的發(fā)展歷程講起,闡述了DeepSeek大模型在其中的關(guān)鍵地位和重要突破,讓大家對這一前沿技術(shù)的發(fā)展脈絡(luò)有了清晰...
在這個春意盎然、萬物復(fù)蘇的季節(jié)里,我們迎來了第115個“三八”國際勞動婦女節(jié)。為了豐富女性職工的精神文化生活,增強團隊凝聚力,3月5日上午,徽投集團響應(yīng)號召組織20余名女職工參加了歙縣紀(jì)念“三八”國際婦女節(jié)115周年大會暨“3.5”學(xué)雷鋒紀(jì)念日主題志愿服務(wù)活動。本次活動以“跟黨奮進新征程 巾幗實干促發(fā)展”為主題,旨在通過一系列趣味橫生的競技項目,展現(xiàn)新時代女性健康向上、積極進取的精神風(fēng)貌?;胀都瘓F派出了由本部及...
3月5日,黃山市人才集團人才職業(yè)培訓(xùn)學(xué)??偨?jīng)理程亞娟一行到黃山徽城投資集團有限公司開展工作交流座談,集團黨委副書記吳維、人力資源部參加交流座談。會上,吳維對黃山人才集團領(lǐng)導(dǎo)一行的到來表示熱烈歡迎,并介紹了公司的人才發(fā)展戰(zhàn)略,引才用才的方式方法等。雙方聚焦人才戰(zhàn)略,就人才資源共享、項目合作進行了深入的交流。會后,雙方紛紛表示,將以本次交流學(xué)習(xí)為契機,搶抓人才市場發(fā)展機遇,加大業(yè)務(wù)合作力度,實現(xiàn)互助共贏...
為進一步規(guī)范政府投資行為,提高政府投資效益,明確政府投資項目主管單位的管理職責(zé)和招標(biāo)人的具體實施責(zé)任,縣政府于2023年底制定出臺《歙縣政府投資項目管理辦法》,其中對于1000萬元以上的政府投資項目,在招標(biāo)前由招標(biāo)人委托第三方中介機構(gòu)開展標(biāo)前工程量清單和控制價審核。徽投集團積極貫徹落實,自《辦法》實施以來,完成清單控制價編制及審核項目63個,累計定案金額35127.46萬元,累計核減886.76萬元,核增201.07萬元,有效...
為進一步豐富黨員生活,讓廣大黨員干部們深刻感受中國傳統(tǒng)文化和現(xiàn)代科技結(jié)合的影音魅力,增強文化自信,激發(fā)愛國情懷。2025年2月27日,黃山徽投集團黨支部與歙縣農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行黨支部、歙縣城投公司黨支部共同舉辦了一場別開生面的主題黨日活動。此次活動以“光影礪擔(dān)當(dāng) 攜手創(chuàng)未來”為主題,雙方黨員齊聚一堂,共同觀看了熱門動畫電影《哪吒之魔童鬧?!??;顒釉邶堓x影城拉開帷幕,來自雙方黨支部的黨員們早早集合,現(xiàn)場氣氛熱烈而...
隨著城市化、電氣化、信息化的推進,電力新能源行業(yè)市場規(guī)模持續(xù)快速增長,預(yù)計未來五年仍將保持較高的增長率,2月21日上午,集團總經(jīng)理潘楷金帶隊至浙江麥浪電氣股份有限公司考察,寧波豐潤協(xié)成電氣有限公司領(lǐng)導(dǎo)參加座談會。會上,麥浪科技負(fù)責(zé)人介紹了企業(yè)的基本情況、技術(shù)研發(fā)、技術(shù)優(yōu)勢、市場前景。豐潤協(xié)成負(fù)責(zé)人介紹了市場拓展、政策需求等內(nèi)容。 會后,麥浪科技負(fù)責(zé)人組織參觀了企業(yè)。
為加強政企合作,深入了解企業(yè)發(fā)展情況、解決實際問題,優(yōu)化營商環(huán)境,2月20日上午,集團總經(jīng)理潘楷金會經(jīng)開區(qū)社事局局長程曄一行至北斗融合基金投資企業(yè)無錫創(chuàng)聯(lián)科技有限公司走訪調(diào)研。雙方就企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、面臨的挑戰(zhàn)及未來機遇展開座談交流。 下一步,投融資管理部會繼續(xù)加強投后管理,對被投企業(yè)進行全面監(jiān)控,防范風(fēng)險,確保投資效益,促進投資企業(yè)健康發(fā)展。
根據(jù)《黃山市徽城投資集團有限公司內(nèi)部審計管理制度》的有關(guān)規(guī)定以及集團公司2025年度內(nèi)部審計工作計劃安排,審計組于2月8日上午召開園林公司2022年-2024年內(nèi)部審計進點會,審計組成員以及園林公司全體人員參加會議。根據(jù)議程安排,審計組組織參會人員學(xué)習(xí)了《黃山市徽城投資集團有限公司內(nèi)部審計管理制度》、《黃山市徽城投資集團有限公司內(nèi)部審計整改工作管理辦法(試行)》等制度的部分重點內(nèi)容,對內(nèi)部審計工作的開展程序以及后...
為推動集團人才資源高效配置,賦能集團高質(zhì)量發(fā)展,助力實體經(jīng)濟穩(wěn)步提升,2月5日,黃山徽投集團新一輪年輕干部輪崗交流會先后在逸寧公司、鴻瑞公司會議室召開,集團人力資源部負(fù)責(zé)人、輪崗單位全體員工參加會議。會上,宣讀了集團公司關(guān)于輪崗交流人員的決定,用人單位和相關(guān)人員作了表態(tài)發(fā)言。會議強調(diào),開展輪崗交流是集團公司培養(yǎng)復(fù)合型人才的重要途徑。輪崗人員要保持積極心態(tài),將輪崗視為學(xué)習(xí)和成長的重要機會,主動適應(yīng)新崗...
根據(jù)《黃山市徽城投資集團有限公司內(nèi)部審計管理制度》的有關(guān)規(guī)定以及集團公司2024年度內(nèi)部審計工作計劃安排,集團審計組于2024年7月8日起對黃山徽投新安建材有限公司及其子公司2021年-2023年業(yè)務(wù)經(jīng)營、財務(wù)收支及內(nèi)部管理情況進行了內(nèi)部審計。審計組經(jīng)現(xiàn)場審計、調(diào)閱相關(guān)資料、審計取證單取證核實、審計報告征求意見反饋等工作程序,最終經(jīng)集團公司黨委會審議后于2025年2月5日正式出具審計報告。審計報告共指出砂石加工銷售經(jīng)營管理...
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